Descripción del puesto

Proposito de la posición:

Coordinar y optimizar la ejecución de la logística en las Plantas de Acopio, asegurando el flujo eficiente de granos y subproductos entre productores, plantas y destinos comerciales. Su rol es clave para garantizar el cumplimiento de contratos de compra - venta, maximizando la eficiencia operativa, reduciendo costos y aprovechando oportunidades de mejora continua.

Tareas y responsabilidades:

• Administrar la asignación y seguimiento de cupos en puertos, plantas y otros destinos, asegurando la correcta ejecución de contratos comerciales.
• Gestionar las operaciones logísticas desde el acopio hasta el destino final, anticipando desvíos y proponiendo soluciones para mercadería fuera de estándar.
• Analizar y proponer triangulaciones logísticas (reasignación de destinos) de acuerdo con condiciones de mercado y disponibilidad de stock.
• Monitorear posiciones logísticas, contratos de compra/venta y stocks de las plantas, incluyendo calidad y condición de la mercadería.
• Colaborar estrechamente con las áreas Comercial, Administración y Producción para garantizar el cumplimiento contractual y la eficiencia operativa.
• Participar en proyectos de mejora continua en procesos logísticos, apoyando la digitalización y uso de nuevas tecnologías.
• Mantener relación fluida con transportistas, productores y equipos internos, promoviendo sinergias en la cadena logística.
• Elevar informes

Requisitos

• Estudios en Ingeniería Industrial, Lic. en Logística, Administración de Empresas o afines.
• Experiencia en logística agrícola, transporte o supply chain (deseable, no excluyente).
• Conocimientos en gestión de stocks, planificación de transporte y contratos comerciales.
• Manejo avanzado de Excel y herramientas digitales de gestión.
• Se valorará experiencia en sistemas ERP o software de logística (ej. SoftCereal, SAP, u otros).

Habilidades

• Capacidad analítica y orientación a la mejora continua.
• Organización, planificación y gestión eficiente del tiempo.
• Adaptabilidad y flexibilidad frente a cambios de mercado.
• Comunicación clara y efectiva con distintos interlocutores.
• Trabajo en equipo y colaboración inter-áreas.
• Orientación a resultados con visión integral del negocio.